Hallo啊小菌子们。去年2023年,德国的公共部门进行了一系列广泛的集体谈判,谈了好几轮也没谈拢,但最终由于罢工和抗议还是在12月份成功取得了与2023年4月协议基本一致的结果。这项新协议于今年2024年生效,将为大约300万名联邦和地方公共部门的雇员带来一系列福利。这个新协议带来了啥改变呢?
首先,就是总计3000欧元的通货膨胀补偿金,分两部分发放:
• 第一部分为1800欧元,计划于2023年12月发放;
• 第二部分为2024年1月至10月,每个月发放120欧元。
• 双元制学生和实习生获得一半。
与此同时,协议还规定了对今年的工资等级也进行相应调整。
从2024年11月1日起,所有工资等级将增加200欧元,并且从2025年2月1日起,在增加200欧的基础上再增长5.5%。不管是啥等级,工资都至少给涨340欧元。
对于双元制学生和实习生,工资将从2024年11月1日增加100欧元,并于2025年2月1日起增加50欧元。
这项集体协议的期限为25个月,截至2025年10月31日。这一协议将使300万工作人员受益,为他们的付出提供更加公平和有竞争力的薪酬待遇。